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Calculadora de sueldo neto México (ISR e IMSS)
Calcula tu sueldo neto mensual o anual después del ISR, el subsidio para el empleo y las cuotas obrero-patronales del IMSS. Gratis, sin registro, y nada de lo que escribes se guarda en nuestros servidores.
Cómo calcular tu sueldo neto
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Preguntas frecuentes
¿Cómo se retiene el ISR del sueldo en México en 2026?
Los patrones aplican la tarifa mensual del artículo 96 de la Ley del ISR (LISR), publicada por el SAT en el Anexo 8 de la Resolución Miscelánea Fiscal 2026 (DOF 28 de diciembre de 2025). Las tasas van del 1.92% al 35%, cada una aplicada al excedente del límite inferior más una cuota fija. Los límites de 2026 se actualizaron alrededor de 13.21% por inflación. Cuando lo revisamos no se pudo abrir el archivo del SAT, así que los renglones se verificaron con varias reproducciones del anexo y con esa actualización del 13.21%.
¿Qué es el subsidio para el empleo en 2026?
Es un subsidio que reduce el ISR para ingresos mensuales de hasta MX$ 11,492.66. Desde febrero de 2026 equivale al 15.02% de la UMA mensual (MX$ 535.65); en enero de 2026 fue el 15.59% de la UMA 2025. Solo puede reducir tu ISR a cero y nunca se paga en efectivo.
¿Qué cuotas del IMSS paga el trabajador?
Sobre el salario base de cotización (SBC): 0.25% de prestaciones en dinero, 0.375% de gastos médicos de pensionados, 0.625% de invalidez y vida, 1.125% de cesantía en edad avanzada y vejez, más 0.40% de enfermedades y maternidad sobre el excedente de 3 UMA. El SBC tiene un tope de 25 UMA. Si ganas solo el salario mínimo, tu patrón paga tu parte.
¿Por qué mi recibo de nómina real es diferente?
Esta calculadora toma tu sueldo bruto como tu salario base de cotización (SBC). En la nómina real el aguinaldo, la prima vacacional y otras prestaciones se integran al SBC con un factor de integración, a menudo se usan cifras diarias o bimestrales, y el pago puede ser semanal o quincenal. No se incluyen aguinaldo, PTU, horas extra ni el impuesto estatal sobre nómina.
¿Es una calculadora oficial del SAT o del IMSS?
No. Es una estimación, no asesoría fiscal oficial. Usa la tarifa publicada por el SAT, el decreto del subsidio y las cuotas del IMSS, pero la nómina de tu patrón puede variar, así que revisa tu recibo CFDI o consulta al SAT, al IMSS o a Recursos Humanos.
¿Qué paga el patrón además del sueldo?
Las cuotas patronales del IMSS (una cuota fija del 20.40% de la UMA para enfermedades y maternidad más cuotas porcentuales), 2% de retiro SAR, 5% de INFONAVIT y la cuota patronal de cesantía y vejez, que en 2026 va del 3.150% al 7.513% según el salario y sigue subiendo cada año hasta 2030. La prima de riesgos de trabajo y el impuesto estatal sobre nómina (ISN) varían por empresa y estado y no se incluyen.